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個人事業主向けの契約書作成サービスを始めます

個人事業主のクリエーターや、2、3人でやっているデザイン会社では、契約書の作成や郵送や管理が大変なんですよね。 そんな時間もないくらい忙しい、余裕がないというのは、なかなか分かってもらえません。 でも一人で仕事をしていると、当たり前だけど、代わりにやってくれる人いないしね。 そんな個人事業主さんたちを救うべく、最近急成長しているクラウドサイン。 一昨年くらいまでは、仕事をまだしてないのに結構な値段 […]

無料で学べるオススメの簿記講座はNHK高校講座

簿記を通して、わからない人にどうやってわかってもらうかの研究中なんです。 簿記のサイトを見まくったら、副産物的にベストファイブが出たのでついでみたいに紹介しておきます。 どれも質が高いよ。 簿記三級無料学習サイト 見やすい。演習も含め一通り勉強できます。(〇)   日商簿記学習倶楽部 TACによるもの。添付のテキストも分かりやすい(〇)   犬でもわかる無料簿記講座 解説が読み […]

嫁に仮想通貨を説明するチャレンジ

坪田先生の人間は九タイプの影響もあって、最近は性格別にわかりやすく伝えることをテーマに遊んでいる。 きょうは、嫁に仮想通貨をわかりやすく伝えるチャレンジ。 図を描いたり、身振り手振りで伝えたりしてみている。 ブロックチェーンに至る説明で、「ブロック」の話が唐突すぎたのか、嫁の頭から煙が出るのをみた。それから話は少しそれ、円高、円安を伝える段階でついに火事になってしまった。 火消しのためにお皿を拭く […]

「食い逃げされてもバイトは雇うな」再読。数字と心理について

久々に、山田真哉さんの「食い逃げされてもバイトは雇うな」を読んだ。 出版からもう十年たっていることに驚く。 内容は、 人間は数字によって心理的に影響を受けやすい。 会計士は心理的に影響を受けずに客観的に数字を判断している。 ってそんな話です。 数字と心理というテーマは面白いと思う。 数字をなげかけると、疑問を作り出せる。 ちょっとした疑問は気持ち悪いから、なんだなんだ?と考えてもらえる。 小さい数 […]

日商簿記三級すべりこみ講座。そのコツは?

  簿記という資格は、はっきり言うと面白みを見つけづらい学問です。 私も大学時代に、この学問の面白く無さに打ちのめされました。 簿記という学問は、エニアグラムで言うところの1番さん、きっちりやることに快感を感じる人に向いているのではと思います。 簿記に全然面白みを感じない人にとっては、「どうやったら面白くなるのか」、「どうやったら受験勉強の苦痛を軽減できるのか」というのが課題です。 そこ […]

MoneyForwardは使い方も簡単でストレスレスでした

MoneyForwardのいいとろをはやく言いたい 先週末、MoneyForwardを使っていることを生徒さんやアシスタントさんに話したら、 「先生、何をいまさら(笑)」 というお言葉をいただきました。 そうね。今更感はあるかもしれません。 マネーフォワードがβ版としてリリースされたのは、2012年。 もう6年が経ちます。 しかし、私は、今、感動しています。 レシートを写真を撮るだけで記録できるこ […]

怪しくない、お金のセミナーを探す。

行政書士の仕事で、個人の契約と、資金の相談ごとのお世話をすることにしました。 これを機にお金のイベントにいくつか参加してみようと思ってます。 しかし、ご存知の通り、このジャンルのセミナーは怪しい勧誘と隣り合わせなんですよね。 20代、30代のころだったら、怪しいのも経験としてみてみようかと思ってましたが、そんなのはもういいです。 たくさんの中から、なるべくしっかりした活動をしているものを選んで行く […]

MoneyForwardを使ってみます。

評判が良いMoneyForwardのアプリを使ってみることにしました。 今まで、確定申告用の記載はしていたんだけど、家計簿はつけていなかったんです。 まずは、銀行の登録をやってみるところから。 会計ソフトfreeeとはまた違った気づきが出てくると思います。

肩こりによく効く体操法

今年の健康についての目標の一つである 「肩こりを治す」については、 簡単に達成しそうです。 【完全保存版】覚えておきたい!肩こりによく効く体操方法が参考になる(追記あり) https://t.co/k1GKqah67W @feely6さんから — 大林由佳 (@ryuneko1) November 20, 2017 私は慢性的に肩が凝っていました。 この体操をして、一回目にすでに効果を […]

目標達成表を書くと、軸が通る

嫁さんが新年に書いていた目標達成表が面白そうなので、私も書きました。 マンダラシートと呼ばれるものですね。 日ハムの大谷選手がやっていることでスポットライトが当たっているそうです。 嫁さんの知り合いの企業では、全社員で取り組んでいるとのこと。 私が書いたのは以下のものです。 みるだけでも、なんとなく察してもらえそうですが、この表の書き方を説明しておくと、 1:一番最初に、達成しい目標を真ん中の黄色 […]

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